Benefits (auch Mitarbeiter-Benefits) sind Zusatzleistungen, die vom Arbeitgeber über den Barlohn hinaus gewährt werden.
Während einige Benefits wie die betriebliche Altersvorsorge, die Kinderbetreuung, die Gesundheitsförderung oder das Jobticket unter Beachtung der steuerlichen Besonderheiten und Höchstgrenzen steuer- und sozialversicherungsfrei vom Arbeitgeber gewährt werden können, stellen andere Benefits wie freie Parkplätze, Essenszuschüsse, die unentgeltliche oder verbilligte Übereignung von Computern und Handys regelmäßig steuer- und sozialversicherungspflichtigen Arbeitslohn dar.